Jouer pour transformer. Vraiment
Ludi Consulting accompagne les
entreprises dans leurs transformations
grâce à la ludopédagogie, aux serious
games et à l’intelligence collective.
Aider les organisations à embarquer
Chez Ludi Consulting, nous concevons et animons des expériences sur mesure pour aider les
organisations à faire vivre le changement, plutôt qu’à simplement le présenter. Notre conviction
est simple : une transformation s’ancre durablement lorsqu’elle est vécue, comprise et activée
collectivement
L'expérience avant le discours
Nous créons des situations
vécues, où chacun
expérimente le changement pour le mettre en oeuvre.
L'intelligence
collective
Nos dispositifs mobilisent la parole, les désaccords et les idées de tous les niveaux de l'organisation.
Le sur-mesure
Nous concevons chaque
expérience à partir du terrain.
L'ancrage dans la durée
Nous pensons chaque dispositif pour qu'il laisse une trace concrète, activable après
l'expérience elle-même.
01
Ce que Ludi Consulting vous apporte
Culture d’entreprise
Révéler les valeurs réellement vécues, aligner la vision
stratégique avec les pratiques du terrain et renforcer le sens
partagé.
02
Engagement & cohésion
Mobiliser les équipes, recréer du lien, nourrir la motivation
collective et remettre du mouvement dans les dynamiques
humaines.
03
04
Décloisonnement
Faire tomber les silos, encourager la coopération transversale et fluidifier les interactions entre métiers, services et niveaux
hiérarchiques.
Appropriation des transformations
Aider les équipes à comprendre, accepter et incarner les
changements liés aux méthodes, outils, organisations ou
postures managériales
Une approche sérieuse,
vivante et activable
Chaque intervention est pensée pour produire plus qu’un temps fort : une prise de conscience, une dynamique collective et des suites concrètes.
Nous cherchons à faire émerger des décisions utiles et des actions réellement appropriées par les équipes.
Des dispositifs ludiques au service de
transformations concrètes
Ludi Consulting est une agence spécialisée dans la
conception et l’animation de serious games destinés aux entreprises. Nous créons des programmes, événements et formations ludiques, clés en main ou sur mesure, pour
traiter des enjeux d’alignement, de culture d’entreprise, d’engagement, de coopération et d’appropriation du
changement.
Un exemple : Coop'Culture !
Parmi les outils et expériences que nous mobilisons, Coop Culture est un jeu coopératif conçu pour faire émerger la culture vécue d’une équipe, favoriser le dialogue et
transformer les échanges en leviers d’action.
Coop Culture est l’un des dispositifs que nous pouvons
activer dans un accompagnement plus global.
